特色 1

階梯式學習,全方位提升HR專業競爭力! 

社團法人中華人力資源管理協會,建構四階16班,循序漸進的階梯式學習,建構HR專業,全方位提升HR競爭力!

規劃中長期的人力資源管理學習與發展計畫,用以擴大人力資源管理人員能力的廣度、深化人力資源管理人員能力的深度,培育人力資源管理人員或轉職成為人力資源管理人員,逐步成為一位全方位且專業的人力資源部門主管。

特色 2

多元學習情境,精闢實務分享,即學即用!

社團法人中華人力資源管理協會,認證課程結合理論與實務併行,採行講授法、小組討論、角色演練、實機上線系統性教學,透過具豐富實務經驗且熱情的專業講師團,深入淺出地引領學員循序漸進學習與交流各項主題,過程中並輔以精闢個案探討與擬真實作演練,藉此帶領學員有效提昇本身人資專業知能,並加速培養出能承接未來在人資領域中更具挑戰性任務的實力,讓您在有限的時間內獲取最有效的實戰學習,立即應用於工作中!

特色 3

實體「導師制度」,線上「學習平台」!

透過實體「導師制度」,瞭解學員課程需求,協助學員課中學習,輔導學員課後考試,課前、課中、課後一條龍式貫穿學習輔導角色,幫助學員取得證書。

透過線上「社群學習」,讓學習不間斷,突破台灣人既定聽課式教學的學習盲點,隨時遇到問題可立即發問, 加速學習成效,結合實體課程與虛擬網路、資源共享的響應式學習平台

特色 4

追求卓越,持續不斷精益求精,精進課程!

社團法人中華人力資源管理協會蟬聯2屆獲得TTQS金牌、並榮獲國家訓練品質獎、國家人才發展獎,不斷追求卓越,精益求精,遠赴參加美國HR盛會,吸取年度盛會精華,融入於課程建構並因應法令變動、企業需求,持續開發新課程,針對即有課程透過多場的講師會議、教材評鑑會議,進行課程再造,協助HR與時俱進、活絡思維,掌握最新職場趨勢與脈動!

特色 5

企業肯定,學員推薦,專業講師團隊!

透過企業肯定推派學員公費參加,並將協會認證作為年度KPI;已完成授課的學員間相互推薦,依照學習地圖循序漸進學習建構自我職涯地圖,提升專業職能。

專業講師團隊,來自業界的人力資源主管,透過豐富實務經驗,由簡入繁,輕鬆駕馭人力資源專業課題

課程含蓋由最廣、最深到最高,一應俱全,可自行選擇您目前最關切的人資專業課題,提升個人的人力資源專業領域,成為最令人信賴解決方案的專業人力資源領導者。

 

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