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【學員心得分享】全方位基礎人資管理師認證班 2014-01-01

瞭解課程內容:http://www.chrma.net/class.php?classgid=A001&k=1

 

更新日期:2017.11.22


109期陳亞妤/中國信託/企金業務專員


          身處在快速進步的科技與產業變遷的時代,沒有人資背景的我決定參加「全方位基礎人資認證的課程」,短短的五堂課,來自各大知名企業的講師們分享了豐富的實務經驗結合著理論,在課堂上透過分組的討論與演練讓我們從參與中學習,專業系統化的課程讓我學習許多專業知識並了解轉型中的HR更多元的職涯發展,期待未來轉職HR的領域能將在協會所學發揮。

    
      感謝來自各產業資深的頂尖講師們及親切帶領我們的導師及美女助理。


109期徐慧恩/學校人事單位/行政組員


老師們的案例分享、課程的小組討論讓我獲益良多、能將講義轉化為實務互動,讓初入人資領域的新鮮人能了解人資的整體概況與內容。上完一系列課程的我從中找到工作的價值與自我定位,感謝各位講師的認真及專業的教學與分享,未來如果繼續人資領域的學習,我還是會選擇協會的課程進修。


108期蘇鈺心/揚弘實業/副專員


之前在大學曾經有人資實習的經驗,因此對人資產生興趣,今年剛畢業,再找人資的工作,利用畢業後求職期間到人資協會上基礎班的課程,加強自己人資的觀念,也為之後的工作做準備,課程中除了人 資專業知識外也有老師和學員的工作經驗分享讓我受益良多,也在課程進入尾端時找到了人資的工作,期待能將再協會所學的運用到之後的工作上。


104期 簡吟君

經過五周的課程,在課堂上分組討論及操作練習,還有老師的經驗分享,受益良好。讓我在HR的領域有更深入的了解,感謝。


104期 洪恩儀

感謝公司給我此次教育訓練的機會,讓是人資新手的我更加了解人力資源整體流程及操作概念。在課堂上老師們的傾囊教授更是讓同學們在分組的討論過程中更能加深運用的印象。謝謝班導及助教在課堂是提醒的注意事項的用心。期望將來能融會貫通地運用在工作上。


104期 林信甫

在五周的時間哩,將人力資源分為五大面向的課程,協助從未接觸HR領域的人先建立基本概念,透過各講師&導師的教導協助下,了解HR職務中的大小事,無論未來是否從事HR工作,基礎人資課程能幫助自己更了解企業在組織策略面的走向,甚至檢視自己的職務,協助未來能有更好的發展


104期 徐芝菱


因為之前的工作經歷,讓自己發現對公司企業體的基本了解不足,人資部分的內容,我認為就是企業最重要的根本。因此來報名這個課程,課程的授課講師都有豐富的經歷跟專業,深深覺得對於想進入這個領域的零基礎的我獲益良多


104期 賴宣宇


雖然工作單位是屬人力資源部,負責工作也是與人資算是相關,不過對應的對象是志工,在這次課程學到企業的招訓選用,受益良多,未來轉職很有幫助


104期 黃靖雅


謝謝老師細心的講解及班導師、助理耐心的協助,讓我更了解人資課程的基礎理念,不論從勞方及資方的角度進行探討外,也懂得身為員工自身的權益,希望未來能順利找到人資的工作,謝謝!


104期 盧寶蓮


課程講師都非常專業,講義的補充資料非常詳盡,未來工作遇到可以再回頭參考


103期 蔡蕙蓴


好快的上完了五堂課,覺得意猶未盡阿! 


從第一堂課就受到了滿滿的收穫,由奚老師打頭陣帶領了大家進入人資領域一探究竟,接著由其他優秀講師傳授人資理論與他們豐富的實務經驗與我們分享,讓我們在短短幾週可以快速的了解人資整體架構,並可以視自己興趣或工作所需加以選擇對的方向繼續進修或增進工作實力。


老師藉由小組討論訓練了我們對於死板的理論可以更加融會貫通增加印象,除了課堂上所學習到的,我覺得更多的收穫來自於看到優秀的老師們如此仍努力並不斷進修著,身為學員的我們,也更受到激勵,期盼自己也能成為更優秀的人


導師新格跟助理翠婷也認真的協助大家在課堂上學習沒有阻礙,並且也都在課後即時給予學員們最新的補充資訊,很謝謝他們的幫忙。

未來有機會會再進修其餘課程,再次謝謝協會提供這次的學習平台


102期 林英慧/台中市政府社會局身障福利科/社工員


非常謝謝社團法人中華人力資源管理協會提供這麼棒的課程設計與師資們,讓非人力資源專業的我能透過5堂課專業課程了解何謂人力資源管理。老師們皆使用幽默活潑的方式帶入專業基本知識,使學習更快樂,吸收快速!謝謝忠聖導師及各堂講師們,辛苦了


102期 鄭曉慧


上完「全方位基礎人資管理師」認證班,對於完整的人力資源管理總論更加有基礎,對未來的職涯發展也有很大的方向與助益。導師的授課方式也讓人更加對單元內容記憶深刻。


101期 蘇柔安/待業


這個認證班對我的幫助很大,讓我更了解人力資源管理的方式及技巧,對之後求職幫助大,老師們皆很親切,願意回答我們的疑問。非常感謝老師們的協助

 

101期 蔡孟穎/緯創資通/人資工讀生


在這個班別可以與許多來自各方產業的HR交朋友,更可以聽到老師及同學在相關實務上的經驗,除了理論上的學習,小組討論更能加深實務的印象,並與同學建立友誼.老師們在課堂上也有以有趣輕鬆的方式教學,搭配許多小組的討論與發表,看到許多不同面向的想法,拓展視野,對於一個大四即將畢業的hr新鮮人來說,是很棒的經驗,謝謝CHRMA的老師們及同學


101期 黃以樂/國泰產險人力資源企劃科/人資專員


全方位基礎人資管理師認證班讓非本科系畢業的我,在開始上班後的交接及業務學習的更快速更有效率,課程中老師大量的實務與實例也讓我在工作上有更多的發揮,與主管討論實也更有料能提出,老師人都很好,下課後很有耐心為我解惑,也為我找工作與職涯提供很多專業建議


101期 施寬容/FRANKLIN COVEY Ltd. Taiwan Branch/Inside Partner


透過本期全方位基礎人力資源班,每一位講師傾囊相授所有知識,讓我獲益良多,班上同學來自不同產業,且臥虎藏龍,這樣的互動討論學習方式,使我在職涯發展上很有助益,非常謝謝工作人員盡心的服務我們。 


100期 林靜枝/Sgrid Internayional/人資經理


協會對課程安排很用心,上課環境佳,安排有隨班導師做服務與協助很貼心,課程內容與講師均很專業,尤其講師都是經驗豐富的前輩,且願意傾囊相授,受益良多!

 

100期 葉映虹/轉職中


 協會的基礎人資管理師認證班真的是全方位的,每一位講師分享的自身職涯經驗讓我受益良多,尤其在轉職上的幫助,日後工作會遇到的挑戰上提供了務實的解決方式,以及全方面的思考!


98期 黃詣儒/何嘉仁文教事業/人資專員


感謝助理的貼心、導師的細心、講師的專業,讓上課這件事變得很令人期待,希望日後能讓專業變成自己的實力。


 95期 江忻穎/萬海/人資


謝謝老師們有趣活潑的帶領,以及實務的結合以及解說,帶來豐富紮實的內容。雖然以目前職務未必能立即應用,往後仍是很重要的資源,也謝謝導師和助教。


95期 陳嘉芳/人資部/人資助理


對於完全無 HR 經驗的我,此課程讓我對 HR 的概論及選用育留都有概略的觀念及了解,除課程外,在上課認識的同學們也是很好相互交流的對象,能瞭解其他企業的 HR 各部門是如何運作的。


95期 吳姵蓁/洛碁實業(股)公司/人資助理


雖然投入人資工作已將近一年半的時間,但是卻一直對人資工作的基本認識缺乏瞭解,透過這一個月的學習,對於人資工作雖不見得有足夠的深度,但至少已建立基本的廣度!感謝講師們深入淺出的說明與導師的貼心提醒!和助理的細心準備!


 

95期 連冠宇/臺灣師範大學/科技人力所


參與此課程能讓我在進入 HR 實務工作前,重新完整地認識 HR 的各項功能,透過與不同背景的組員討論 HR 相關議題,更能激發出不同的想法,最後也期許自己能順利考取證照,增加自己的競爭力。


95期 陳曉君/新光人壽/資金管理員


雖然在美好假日早起來上課在生理上是件痛苦的事,但很難得能在課堂上遇到來自各產業的講師及同學,或許自己的能力受限而無法完全的消化吸收,但完善的講義幫助不小,即使無法全數記住,但五本在手通達任我。


95期 陳喬綺/86 Shop/HR 人資專員


覺得每位講師都很細心講解課程、用心準備活動及教材,使課程不無聊,真的是很感動!


95期 林宥彤/NTNU/專任助理


五堂課的講師都十分用心的準備課程,也無私地分享許多實務上的經驗,相當受用。課堂導師平時也時常帶給予大家很多的協助和提醒,很細心。總之十分謝謝五週以來講師們、導師和助理的協助,對於人資門外漢的我而言真的很有幫助,也很開心和同組的成員度過了充實的課程,謝謝大家:)


92期 黃昱妘/奎達實業股份有限公司/總務總機


對於HR有深入了解,也讓自己本身對於是否要往HR領域有更確定,希望自己能藉由協會的課程能一一應用在工作上。


92期 陳沛緹/全國電子()有限公司/訓練專員


短短五週的課程,每個禮拜都有不同知識衝擊,不僅帶給我有關人資方面的理論與實務,更讓我在人資的職涯發展更加清晰與了解。謝謝協會!


92期 王遠生/鼎運旅行社有限公司/法務人員


感謝中華人資管理協會提供專業課程及學習平台,帶領我進入人資領域,除了基本概念的建立,深入淺出的教學方式讓我更加想參加進階課程,增加實力並應用在職場上,為自己的職涯開創另一條全新的道路。


92期 陳惠宣/亞洲大學/學生


協會的基礎課程內容很充實,能夠讓非本科系的我對人力資源管理有初步的認識,對於未來的職涯規劃踏實了一些。協會安排的課程及講師都是傾囊相授,實例演練的部分也從大家分享中學習到很多,還有感謝導師的即時複習活動,使課程內容記憶深刻。


92期 楊世豪/永豐金證券股份有限公司/招募訓練行政專員


轉職的跑道上,剛開始不是很順利,透過朋友介紹來到中華人資協會上課,上課的過程中除了環境舒適,所有師資也都非常專業,上課方式也很活潑,講師也把在實務上的經驗分享給大家。在這裡不是只有理論教學,還結合實務經驗且同學來自各方,獲得各企業的政策分享,其實受益良多,感謝協會和92期同學及老師們。


89期 康何凡/美麗華T's股份有限公司/管理部助理


老師們的上課方式很生動,課程講解也很深入簡出,實務案例與案例探討方式更能帶動學員們思考,課程也多強調與同學互動,獎勵學員勇於發表意見和想法。導師和行政助理也很貼心,會協助學員上課問題跟其他問題(例如調整冷氣溫度、增進學員互動感情),如果之後有機會會希望可以參加其他課程。


89期 游馥懃/樂清/行政


感業各講師課程講解及經驗分享,對於未來可能從事HR的我,能有實際事項可參考。除了學新知,也可更了解HR的工作內容及不同面向。


89期 洪萱容/直通國際股份有限公司/管理部主任


經過五週的課程,讓我的人力資源管理有了基礎的了解及認知,這對於我在工作上有實質的幫助及應用,非常感謝每位老師精彩的教學。


89期 劉宗誼/名佳利金屬工業股份有限公司/PM


目前非人資相關工作內容,五週上課內容,能夠有效了解人資的工作內容及規劃細節,各位老師上課的教學方式,都能加深該單元所要表述的重點,不僅學到課程內容,也學習到作為一名講師的技巧,很棒。


88期 李桃娟/宏華人力資源/客服專員


本來以為會像一般在上課一樣,比較枯燥,但卻發現老師們講課都很有趣,因為我上晚班,每次都是睡眠不足的來上課,很怕會睡著,不過老師們的幽默風趣,讓我都精神奕奕的上課。課程的部份,也時常引用現實生活的案例,除了可於人資工作上使用,也可套用在一般生活中。感謝這幾日的課程收穫頗豐。


87期 張立旻/矽品精密公司/招募助理


原本就對人資工作有興趣,但非相關科系也沒有相關工作經驗,不得其門而入,感謝有這個協會提供學習的機會,也經由導師與同學的互相交流,的到很多不同的資訊。也在課程接近尾聲時,順利找到工作,雖然只是小小的招募助理,但終於走進HR的大門了!!!協會的老師與導師實在太棒了,好喜歡~


87期 陳瑋翔/捷美精密工業有限公司/人事總務


工作一陣子後,會發現許多自身不足之處,透過協會的課程可檢視目前手上工作的實施與方法,也對HR職能與專業知識了解後,期待能應用於職務上,對未來職涯有扎根的助益。


85期 詹士嫺/花旗信用卡客服中心/信用卡客服專員


謝謝課堂上教授們的課程教學和實務經驗分享,可以感覺到協會和老師們在備課上的用心。雖然目前所從事的工作和人資無直接關聯性,但也因為課程上老師和同學間的交流分享,讓我對人資領域有比較進一步的了解,也期許自己能在未來職涯發展上能更靠近人資專業一點,謝謝費力教學的老師、導師和行政助理。


84期 沈亞儒/中信房屋/行政主管


滿載而歸,經由經驗豐富的講師教導後,對HR有更深入的了解,還有了解每種不一樣的公司有不一樣的處理方式,也有遊戲、引導或影片延伸,收穫滿滿!


82期 張妍茹/Tutor ABC麥奇數位/管理師


這次的課程十分值回票價,認識了許多夥伴及老師,也在班導用心地叮嚀中期待每次上課、認真每次課堂,覺得雖然目前職務不是完全是HR,但未來感覺可以在HR發展得很投入。未來希望能加入人力資源管理協會的班導甚至講師的行列!謝謝協會、班導、老師群、班代、助理此次的辛苦!


81/吳佳蓁/億光電子工業股份有限公司/招募專員


謝謝中華人資管理協會聘請如此專業、熱心的講師,除專業知識的分享,也提供業界處理方式,且均言之有物,使學生獲益良多,期盼下一次的課程。


79/柯冠宏/安永生活事業公司/儲備幹部


上完這五堂課程之後,讓我對於人資方面有了初步的認識,對之後的工作幫非常大。


79/張育綺/新光人壽


感謝公司讓我有這機會重新認識HR組之效能與發展對於未來的工作挑戰非常有幫助,將老師教導內容確實的執行。


79/賴雅芬/介明塑膠()公司


能與來自不能行業的學員分享工作經驗並用不同題材做互動式的討論,從中吸收,學習學員的專長,發揮於工作崗位上。


79/杜宛蓉/永豐商店/管理師


首先感謝第2堂課的廖哲鉅老師,當時E-MAIL回覆我問題,讓我在人資任用這件事情上更進一步的瞭解。選擇人資這條路是公司主管賞識,而自己上課之後對於人資這單位的工作內容也有更多的瞭解,也明白自計想要找的方向是什麼。謝謝協會提供的課程,未來有需要會是第一個選擇。


79/曾慶民/英屬維爾京群島商莎莎國際股份有限公司/HR專員


因本身從設計人員轉換到人資跑道,從完全不熟到來協會學習後,讓自己更瞭解,學習到人資的專業與價值,這部單單只是考證照所能帶來得成就感。


79/周佳慧/Aecom/櫃台行政


原先對HR的公作內容不太瞭解,再上完各單元的課程更加瞭解、公司的HR在做那些事,績效管理是在做什麼。


78/高欣儀/岱鐠科技有限公司/人事行政秘書


每位講師備課用心(還會設計互動遊戲來激勵學員思考及發問)教才,內容完整有系統,特別是講師們寶貴的實例分享,對於我在工作上非常有幫助。


78/陳旻拒/綠信環境科技()公司/計劃經理


對於薪酬與人才留任招募有更多的了解,有助於工作上的幫忙留才,並知道如何找到對公司有助益。


77/簡豪廷/遠東集團總公司人資處/人資管理師


     第一次接觸到人資相關領域的工作。


        由每週講師細心的課程安排及講解、課堂中的實作發表、以及與組員之間的團隊合作,讓我每週上課都收穫滿滿,感謝我的主管當時的推薦以及極力地幫主我申請補助,讓我在人資領域的學習能夠在工作之餘有更大進展。


77/卓筱涵/小蒙牛/經理


此次課程感受十分深刻且獲益良多,除增長自身對於HR這份工作的了解外,驗證自身的觀念,與不同企業的公司制度交流,有效應用且修正自己目前組織不足的部份。


76/施林秀鑾/第一銀行土城分行/中級專員
        導師的輔導服務、行政助理的服務及貴協會祕書處人員的服務都很令人滿意及感動,上課講師個個學有專精,講課內容及技巧令學員容易吸收,令我們收獲滿滿。感恩!

76/秦苡齡/銀行業/行銷助理
        對於人資我是門外漢,上完課程後對HR有基礎的認職與概念的建立。不只是在未來往HR領域有所助益,在個人職涯規劃上也有諸多收穫。

76/謝其翰/法規專員
        由於對人力資源有興趣,也嚮往這領域的工作,為了充實自己及更加確定自己的職涯目標,所以參加了協會的全方位基礎班。這是我上過最棒的進修課程,無論是講師、講義、隨班導師及助理、以及課前中後的行政作業皆無可挑剔。每一堂課程都伴有實戰演練,像是工作說明書的撰寫、面試訪談、規劃教育訓練制度、規劃特定職位的薪酬以及員工服務的案例演練等,皆讓我受益良多。課後複習或是職涯遇到問題時,協會的老師及導師都會給與良好的意見,讓我倍感溫馨。非常推薦對於人力資源有興趣或是想轉換跑道的各位前來進修。

75/葉怡君/創世基金會/人事人員
        上完功力大增,學然後知不足,會想要再精進


75/林家萱/技嘉集團/HR助理專員


        有各行各業的HR主管來做講師,可了解各產業的HR略有不同之處,還可以認識到各行各業的HR專員不同的領域的的職能,希望課程結業之後,日後在工作職場上能有很大的幫助,學以致用,感謝各位講師,班導們,班代,副班代


75/廖庭莉/人資助理


        謝謝這次的課程,讓我了解人資最基本的概念


75/李姿慧/瓦城泰統/人資專員


        謝謝協會的幫忙,也感謝所有老師的教學,雖然時間很短,但卻提供了很多的專業知識


74/吳宜靜/台北榮總/護理師


  雖不從事HR工作,但因想拓展自我學習領域而參與此課程,也認識了不同領域的同學,協會老師上課生動(ex.丁榮老師)讓人印象深刻及吸收加倍。

63/黃昱誠/acer/principle engineer


  對職涯規畫很有幫助,操作課程有助於學習。


73/汪佳昀/學生


  這五週學習到許多HR的基礎,也認識到不同方向來的朋友,透過分組討論報告,認識到各種角度思考的事情,謝謝社團法人中華人力資源協會給我們這麼好的師資陣容和學習環境學習。 Thanks ^-^


73/邱鈺芬/台灣米其林輪胎/人事專員


  導師及助教真的是我看過最認真的,"用生命在服務大家"!不同主題的課程在老師的講解下,變得淺顯易懂!


73/鄭心柔/世新大學新聞系/學生


  誤打誤撞的接觸到HRM,其實原先是想多了解一些企業管理的概念,不小心知道"人力資源"這個領域,好奇""跟公司的微妙關係,也多增加自己的知識、能力,於是就來了!課程中了解了很多以前以為應該怎麼做的事,其實在理論實務上反而不能那麼做,蠻衝突新奇的。人資人員要懂得太多,但也很有趣。


72/徐東鴻-高雄國立海洋科技大學


  謝謝2位導師及助教的辛苦安排一切,以及五位老師的教導!收穫很多!


72/楊舒雯-高都汽車-初級專員


  各位老師的實務經驗都很豐富,可參考,調整進而運用在工作上。很幸運有報名此課程。


72/王翔生


  這次課程讓我對人資領域有更進一步了解,也讓我對本身工作所遇到的人資相關勞工問題有實際運用


71/吳昭芬/創世基金會/副主任
  謝謝協會的用心~輔助各業界在人力資源運用規劃更趨完善,某個角度來看亦為活絡產業,降低社會問題盡一份心力,感謝協會


71/林維展/國防部/義務役
  班導師、助教、各課堂老師均用心、盡心為學員付出,謝謝,辛苦了!


71/羅美惠/璽悅國際股份有限公司/人資經理


  非常實用又豐富的課程安排,老師經驗豐富,上課中的舉例都能印證職場,大推及受惠良多。


71/周雅評/澳盛銀行/催收人員


  1、感謝淑惠老師和若維的辛苦每周都幫學員的我們精心準備好茶點及上課需要的工具準備。               
  2、這五週讓對於人資領域不了解的我有初步的概念,不論關於薪酬、福利、工作分析、說明書等,期許自己這次認證通過,再進修其它更精細的課程。      
  3、最後感謝可愛的第6組組員,認識大家真的很開心,大家實務上的分享是我學習的經驗。 


71/劉亭荻


  五週的課程充實又豐富,感謝每位老師級導師、助理的盡心相助,而在這短暫的五週中,也和同組組員培養出很棒的友誼,希望未來在HR這條路上擁有一片天。


70/呂澤民/宏遠電訊/維運課長


課堂所學知識可以在工作運用及實習,很有收穫。 


70/張如佳/學生


在基礎人資管理師的課程中,不僅認識了許多朋友,也在上課吸收了不少知識,讓我透過這些知識結合以前實習過的經驗,讓我更透徹了解HR的專業重要性。


70/鄭瑞楠/人資課長


人力資源不愧是未來最想工作的前十大行業之一,加油,人資!


70/林侑希/維德電腦()/會計人事


除了進修人員相關知識以外,活化了以往死板板所學之理論,聽取實務上運用之案例,讓人更所謂理論不再是理論,況且也交了許多朋友,很開心。


70/陳品言


這一期的全方位基礎人資管理師認證班,讓我因此受益良多。


70/謝宜臻/幼兒園/教師


經過這五堂課讓我對HR有更多的認識,學習到許多基本的專業知識,也讓我對HR的工作更有興趣,希望能在參與協會其他課程,加強自己在這方面的職能。


70/王馥筠/鐿鈦科技/副管理師


透過全方位基礎人資管理師的課程,讓我可以將實務與理論相互結合,也可以因為課程連貫人力資源管理此科目及其菁華。這對於未來個人課程規劃是一大幫助,很高興可以參與此認證班。


69期 郭源芬/暨南大學公行所/碩士(就學中)   


  從對於人資領域是零認識,到有一定基礎及實務操作經驗,感謝五週來老師的教導,以及導師的熱心協助,對於日後進入職場有所幫助!!


69期 何振欣/隆達電子/招募管理師


  雖於HR單位服務了近一年半,許多時候主管講的一些HR常用的專有名詞會聽不懂,但上完課程後完全了解這些名詞代表的意義,之後會再招更專精的課程邁進,謝謝班導,各位老師的協助與教導~


69期 沈嘉蓁/台灣廣森/業務   


  互動式的教學較能有表達意見的機會,並聽取不同學員的想法,分享的收獲更多。講師鼓勵大家多表達,是我上課印象最深刻的。


69期 許羽涵   


  對人資的知識更加了解,且還有導師的實務經驗分享,並能和其他學員,透過討論,知道更多方法面向。


69期 沈敬于


  課程內容深入淺出,且有安排許多分組討論的活動,增加吸收程度與嘗試應用。老師都能因材施教,不會講太多專業且太深的理論,我最喜歡陳彥廷老師的課!相當生動活潑


69期 陳婧瑄/工研院/業務專員       


  老師的經歷都豐富,課程對我來說非常有幫助!!也謝謝所有助教,導師的幫忙。

 

69期 郭源龍/國立台北大學企業管理所/碩士生      


  每週不同主題由不同講師教導,可體會到不同老師的教學風格及不同產業間的細節差異,課堂中的實務操作和交流,也能熱絡學習氛圍,使沒有工作經驗的我受益不少。此外,也非常感謝導師和助教的熱心協助,使彼此更能熟悉,自在地互相學習,讓69期更像大家庭。


68期 王洛勻/中鼎工程/人資專員


        一開始因緣際會踏入人資,只有對薪酬比較了解,致使最近一陣子在找工作時,因為對人資的其他功能不甚了解,因而失去自信,自從來上人資協會的全方位基礎人資管理師課程,有補足理論與專業上的不足,且採分組討論方式,進而認識了新朋友,從第一次上課有點惋惜只能周休一日,到每周期待與組內同學互動、討論、競賽及渴望腦袋裡裝滿新知識,很感謝人資協會提供這樣一個正向的平台,在可預期的未來,這段課程將能提供我豐富的經驗與知識,及一段難忘的回憶。


68期 王輝煌/嘉華/沖床技術員


        上完一系列基礎課程的五堂課,包括講師的授課內容,及講義的內容完整都讓對HR的相關知識有很深的一個認知與瞭解,對我以後從事HR相關工作能夠得心應手!


68期 酒小蕙/台北榮總/護理長


        來參加此認證班,是抱著好奇與培養自己的第二專長為目的,上完課讓我感覺頗多。基礎班的老師都是非常有實務經驗,教學的方法也非常有趣,淺入深出,其中小組討論讓我們有練習機會,增加對知識的瞭解與應用。五堂課的時間很快的結束了,同學們都很互相幫忙,課程雖結束了,但學到的知識可以帶回工作,更好的是FB上老師們願意繼續協助輔導,來上課真是物超所值。


68期 汪冠瑋/德弘企管/講師


        上了68期全方位基礎人資管理師課程後,對於人資的定位、角色有了更明確而清楚的認知,也對於人資管理的功能與內容,不僅在廣度上有進一步的認知,同時透過講師在課堂上實例而有趣的引導與分享,更在深度上有更清晰體會。上了課程之後,更深覺自己的不足,惟有不斷的充實專業職能,同時在做中學,相信也能做個有效能的人資人,感謝協會。


67 曾玉孟 / 雅文基金會 / 行政部主任


  在產業界從事人資相關工作多年,一直沒有時間補強專業,就在台師大科技系系友會的協助下,終於有機會開始認證班課程學習。非常感謝系友會的資源連結。


  實際參與認證班課程後,發現協會很專業,除了每週講師都是實力堅強的業界前輩外,也提供很多實務經驗,讓我們能夠將理論與實務結合,可充分應用所學。


且每班都有導師及小助理,除了協助課務運作外,也貼心的為認證班同學開立通訊群組相互交流,讓班代可以帶領各小組逐步進行學習及認證考核準備。


  人資的領域非常廣闊,也與組織運作及勞資雙方有非常重要的連結,透過協會這樣安排的課程,一步步的累積專業,並透過每次課程認識更多夥伴,未來對於專業交流、人脈拓增等都有相當的協助。推薦初入人資工作的夥伴,可以透過課程學習與實務交流,並結交各產業好友,一起往人資專業領域邁進,期許自己都能成為優秀的人資專業人員。


66期 劉芷綾/英特內/系統分析師


        很開心協會準備如此好的上課環境及師資,此課程讓我有大致上對於人力資源的理論及概念的了解,但理論熱必會枯燥乏味,故多增加實務案例的搭配也是最快速吸收的!導師及助理服務都很貼心,很棒喔!


66期 蔡函思/人資部/人資組長


        因為自已身處於創期的人資部,自已之前讀的科系也只有少許相關,因此來參加課程讓自已多點方向,能讓自已成長,也能在工作上有所幫助,讓公司的人資部越來越整和成熟。


66期 陳姿妤/祥儀企業()公司/人事專員


        過去曾有過近一年的教育訓練經驗,後來因身體狀況換工作性質,但其實對人力資源還是有相當大的熱忱,因此報名了協會的認証班,感謝協會提供這樣的學習平台,在五週的課程收穫滿滿,對於現在的工作也有許多幫助,希望未來還能在這平台上有更多成長!也謝謝導師和助教J


66期 李思齊


        各講師以活潑生動的方式來教導授課內容,並配合獎勵方式鼓勵學員在課堂中參與作答可更加深所學,讓無人資基礎的學員能達到事半功倍的效果。


65期 陳藝文/阿瘦實業股份有限公司/BESO營企部高級專員


  挖掘個人特質,找到興趣與天命,開拓自我未來的可能性,是一件美好的事。


  我是個乖順的學生,國高中時代努力念書,小考、大考、期中考、期末考、模擬考、考高中、考大學,我知道的就是念書、念書、再念書,總以為拿到好的成績就能夠開創美好的未來。卻在高三那一年,必須選填大學自願時,發現我不知道自己的興趣在哪裡?未來想要往哪裡發展?索性就選填當下最喜歡的中文系。過完了美好的大學生活之後,來到現在的公司上班,終於在工作的過程中,慢慢找到我的興趣以及天賦所在,遇到許多貴人的提攜與分享,讓我的個人特質、興趣以及適合的方向,露出一絲曙光。


  參與中華人力資源管理協會的課程,是我追尋未來的開端,來到這裡的每個人,都是擁有共同目標夥伴,從上課時的互相交流到準備考試的彼此砥礪,再加上導師認真親切的陪伴,讓我所踏出的夢想第一步是正向積極的,因為有這麼一群人的陪伴,讓我更加勇敢的往前!未來,我還想要持續參加協會所舉辦的其他課程,不斷累積自己的實力,往夢想邁進。


  能夠找到興趣是幸福的,能夠找到對的人陪你一起走,更是何其幸運。第65期的老師,Kelly導師,第二組的同學,太感謝你們了,因為有你們的陪伴,讓我的腳步更踏實,感謝有你。


65期 王藝蓁/精英運動用品股份有限公司/生館人員


     每個講師都具有豐富的專業知識和實務經驗,講授方式生動活潑,和學員互動良好,認真回答每個問題,可從中學習到很多。


  組員很好相處,願意分享自身想法和經驗,可藉此認識不同領域的夥伴。


班導師認證負責,關心學員,願意傾聽並解決學員的問題。


65期 葉思宏/創意電子/約聘人員


     透過認證班讓我對人資有更進一步的了解,也能更清楚自己未來想發展的方向,對將求職有更多自信!


65期 李靜怡/捷科泰亞股份有限公司


   接觸了本次課程之後,讓我對於人資方面的認識,即使是已經工作了十餘年,不過在這方面未曾接受到相關的知識,從被動的勞工到能夠去思考各項政策的前因後果,想必在日後的職涯尚能有相當的助益。最後謝謝班導師和助理及各位老師的協助與教導!


65期 莊竣堯


     目前還是研究生,雖然是商管相關,但對HR的功能及操作細節仍有些許不甚清楚,也想聽聽實務訊息。因為剛好友認識的學長也上過課程,且自己對HR工作有興趣,所以想透過課程進一步了解。課程老師經驗豐富,融合一些實務內容,可與理論部分相補。而與同學在課中作業合作交流,也相互學習,是故總體收穫不少,對從事或欲朝HR發展者都是相當適合的入門課程。


65期 鍾佳玲/標竿學院/行政助理


     很感謝人資協會舉辦這麼棒的課程,也感謝導師及助理這五周的陪伴及付出,我獲益良多!對於不是HR背景的我來說,真的學到很多知識,幫助很大,希望未來能實際運用在工作上,也期待未來能真正進入HR領域運用。


64期 江忠霖/宏華國際股份有限公司/客服人員      


  因為我本身有五年的HR經驗,對HR工作真是又愛又恨,但一直不知道自己自己堅持的原則是否正確,上了協會的課以後,除了"真正"了解HR的知識,課堂中老師傳授的不只是當HR的經驗和知識,更有當一個正直HR的觀念,這讓我確信HR是我想從事的工作,我以後會更努力於這條道路上。


62期 涂巧玲/洪柏科技股份有限公司/專員     


  經過這五堂扎實的課程充分了解HR 各分工的工作內容,對人資這個領域有了充分的認識,每位講師都擁有豐富的實務經驗,理論與實務分析迅速加強記憶力。


60期 李玉婷/國泰世華銀行/專員   


  很謝謝陳若玲老師介紹我來上課,上完課我更了解人力資源的工作概念,也因為自己大學所學非人力資源相關,之後進入職場也不是在人力資源,但上完課後我有確定自己以後有興趣走人力資源的工作


60期 黃怡諳/ACER/專案分析師


  認識了解了很多有經驗的老師,在知識方面和實際案例都收穫很多,我滿喜歡的。雖然不知道未來的路會不會進入HR,但我覺得人生有這樣的過程真的很珍貴。


58期 王彥晴/三彥人力資源有限公司/人力資源處/處長 


  第一次參與協會開辦之課程,原先十分擔心自身能力與程度無法跟上進度,但實際上課後,講師們都很親切,耐心回答不同履歷、背景,而前來上課的同學,並不會害怕自己的疑問是愚昧的,反而鼓勵我們提出各種問題來探討各方面的知識,增進班上的互動關係,實在難能可貴!再加上班導們細心的陪伴,不時鼓勵、叮嚀我們各項事宜,令人留下深刻印象!


58期 蕭雅方


  真的很感謝老師的教導與分享,讓我這個初入HR領域的菜鳥能對各個function更進一步了解。


  當初選擇參加認證班,每個課程都是我亟欲學習的,聽老師分享一些案例的solution實在太精采,HR有時要在公司與員工之間的利益取得平衡點,需要運用相當高明的智慧。雖然目前我並沒有接觸比較複雜的薪酬管理,但總算是了解薪資福利的架構規劃應該要如何去解釋運用!

  除了上課的主題以外,老師也提醒了我好多觀念,像是隱形冠軍等最新市場趨勢資訊,以及身為一個HR要如何提升自己的value,不是只默默低頭做事,而是要成為能提出最佳solution的人。現在在HR專業度尚淺的情況下,還需要不斷地學習進步,期許能時時以此鞭策自己,成為更專業的HR


  可以和老師互動交流與請教建議,也很喜歡老師的上課風格,一些直率的用語讓我覺得非常親切有趣,真得很慶幸參加了人資協會的課!


49期 陳杏靜/人間電視()公司


   感謝協會讓我了解如何成為更專業的人資人員,光有行政能力還不足夠,在這裡學習到怎樣成為更專業、全方位及多元化的人資專員。


49期 吳宜芬/帝依國際企業管理顧問有限公司/行銷企劃專員


   老師上課都很認真,上課設計活動刺激參與並學習,對於從未接觸人資的我,真的從五堂課中除了基本瞭解,還激起我想繼續了解學習的心。


 46期 羅文歆/凡登台北商務旅店&謙商旅/人事助理


   很謝謝老師們的指導,對目前工作有很大的幫助,謝謝細心的指導,辛苦了,也很開心認識認識第46期的同學。


41期 陳敬煌/義守大學企業管理學系/學生(認證成績第3名學員)  


  自從指考後,這是第一次讀得這麼用心的課程。且相對學校的某些課程來說,本課程最大的不同處就是實務經驗的分享。學校的同學沒有相關經驗,所以就算模擬情境也只是跟著課本的理論照本宣科。


  而在參加這裡的課程時,強迫有些害羞的自己做些平常不會做的事,例如:上台在各個前輩們面前演說!這其中,跟著各個哥哥姐姐們的互動或聽他們閒聊,逐漸有了不同收穫。或許他們覺得稀鬆平常,但對我這種尚未涉世的毛頭小子眼耳中,都透露出一些社會的經驗。


   「這是學校很難學到的」


  這是我覺得除了最主要的在各位老師的經驗談與課程收穫以外,不一樣的收穫!也因此,在各項學習活動中能夠了解,老師教的一些理論或知識,套到老師或某人的實務經驗時,有效果與成果。而這些效果與成果,顯示出這知識與理論的實用性與正確性。


41期 張均米/弘爺國際企業股份有限公司/人資部/人資專員


  從526日第一天上課開始,連續上了一個月的課程,在7/6號正式參加人資管理師證照考試,在這一個月上課兼念書的情形下,我在8/7當天收到人資管理師證照通過的訊息,我終於鬆了一口氣!


  回想那一個月的念書的過程,天天下班到starbucks報到,有一次真的太累,到了店門口我竟有猶豫的念頭:『好累!!』我竟無意識脫口說出這句話!


  但,我站了一分鐘後,為了自己的理想,把音樂開大聲一點,破天荒點了一杯我從來都不能喝的咖啡!書是念完了,但也心悸了一整晚.. 

  現在我終於有臉可以寫心得感謝那些週末來替我們上課的老師,更要感謝我們的經理,沒有您的准假,我不會有這一張的證照!謝謝人資協會奚永明老師、陳彥廷老師、萬子綾老師、黃麗玲老師、馮為騰老師、廖福俊導師、珮玉、慧羚助教,謝謝你們~真的!


  總之,生平第一張人資管理師證照我拿到了,我其實是高興的快要飛起來了!


37期 蘇安慈/數位人資應用服務股份有限公司/行政助理(認證成績第3名學員)


  透過5週的上課堂,對於人力資源有更深入的了解,感謝協會裡講師群的教導,讓原本可能沉悶的課堂,變得生動、熱鬧,也從不同的個案更了解人力資源的辛苦與不容易,也明白人力資源的定位,也謝謝協會夥伴的協助,讓上課的過程很順利。


36期 姚以玲


  謝謝協會在課程內容和講師安排上的用心,在工作上能將所學理論和實務配合,並可引用以說服Boss,使HR的角色更為稱職,甚為感謝!


36期 彭于芳/南茂科技/招募任用管理師


  授課老師經驗豐富,提供了不同個案分析,並用不同的思考面探討,收穫良多。同學們背景各不相同,交流的過程中,了解到不同產業不同的操作方式,增廣了許多見聞。


36期 施志冀/宜蘭食品工業股份有限公司/人力資源部/招募管理員


  對於自己是一個初踏入HR領域的人來說,此課程的規劃與內容能讓我較清楚HR的內容與觀念,對於自己在工作上也有很大的幫助,也很感謝每位講師、導師與助理的用心與協助和指導。


36期 蔡秉諺/行政院衛生署雙和醫院/人力資源室/事務員


  從基礎課程,由淺進入人資領域,人資管理是很深的學問,選、用、育、留各階段,環環相扣,缺一不可,讓我將基礎建立完備,依各階段去發展與研習。感謝人資管理協會。對於想進人資領域的新人,是個很好的管道與路徑。


36  林永順/嶺東科技大學/兼任講師


  在基礎人資管理師認證班別上,遇到來自企業界許多的先進們,對於仍就讀博士班,尚未工作的我,有許多的職場經驗及分享,從第一堂的莊仁山老師、黃麗玲老師、林娟老師、陳怡光老師、林文傑老師,給予一直在唸理論的我,有更多實務上的經驗以及做法,雖然每個星期都要從中部上來學習,不過學習到的一切不枉費坐車及等車所付出的時間與金錢。


35期 詹宗翰


  我從一開始不清楚人力資源的門外漢,到經由各講師、同學以及班導、助理的協助後,便對於HR這塊專業領域有了些許的瞭解。講師們也使用各種互動式有趣的上課方式來帶領著我對人資這部分有更多一分的興趣。不只是讓我知道人資的功能分支以及再進修的方向,更也讓自己看到自己許多不足的地方,讓我有前進努力的動機,更也期望自己能在未來在人資這塊領域有所發揮。另外,感謝協會及所有幫助過我的朋友們,謝謝。


35期 柯威廷/彰茂企業股份有限公司/管理部人資專員


  參加認證班的課程一方面各個老師都是實務、理論上相當專業、豐富的講師,故所得到的資訊都是相當實用的,而且可實際了解到初步的操作手法及概念,另一方面是Chrma有受到各領域的認同,因此取得協會的證照只會有加分不會有任何不值得的感覺,非常感謝協會以及授課老師與各位學員,希望大家Stay in touch,一起努力!


35期 羅凱云/雄獅旅遊/產學專員


  五周的課程每周都是收穫滿滿的下課,雖然一開始覺得一萬元的課程收費很高,但真正來上課之後,看到自己的收穫及成長,其實覺得一周花費二千元來上一整天的課程很值得!


  「原來人資跟我想的不一樣」是這五周常會出現在腦中的話,在每一件事情背後其實都有判斷及行事的思維,是我在這次課程學習到最多的事情。很期待之後可以再來上更精進的課程!


   ps.因為我是31期到35期補課的學員,想特別感謝31期的導師Susan,協助我完成了所有課程


35期 葉庭岑


  在從大陸的企業顧問公司實習完後,回到台灣決定參加基礎HR管理師的課程,在沒上課前心情有些忐忑,不確定自己能學到什麼。以前在學校曾修過相關的課程,對於HR有些基礎的瞭解,但開始上課後,每一堂課都讓我發現自己的不足。


  老師的實務經驗給了很多不同的想法。在上課期間,自己也有看HR方面的書ex.人力資源管理的12堂課,增進自己理論的強度,在每次上課前複習相關單元,上課時就能更加瞭解老師的授課內容和實務上所使用的理論依據。


  自己未來決定走HR的工作,雖然完全沒經驗,但在上過課後,學習到很多,也更堅定未來的方向,謝謝每個老師無私的付出及協會的幫助,以後也會持續的進修自己喜歡的課程。


第34期 吳逸如/興訊科技股份有限公司/行銷業務處管理師(業務助理)


  從無到有,對於上完基礎人資管理師的課程收穫很多。因為本身並非是HR的領域,來上課可以聽到老師各個經驗與實例;雖然在實務上可能沒有辦法去落實,但對HR的一些基本的知識上都會有很大的幫助,並且可以認識到許多朋友及老師;希望在未來也可以再繼續上協會的課程,感謝這幾堂課的同學及老師的教導。


34期 許嫈珮/台灣松下電腦股份有限公司/人資管理師


  自己因為今年剛踏入人資領域,之前也非相關科系畢業,所以抱持著加強自己的能力而報名這次的培訓。


   五個禮拜的課程令我受益良多,除了每位講師皆有專業的水準外,更令人佩服的是他們對於知識分享的態度及對人資的熱愛。雖然之前對人資已經有興趣,但課程結束之後我更看見人資的未來性,希望自己可以在又深又廣的人資專業中持續成長,感謝協會這五個禮拜的用心安排。


34期 陳致良/某協會/IT人員


  當初報名人資基礎班時,真的會很害怕會不會聽不懂,實際到了班上聽課之後,發覺到人資很多不同的面向,老師講的東西非常的實務且淺顯易懂,可以經由課堂的組員互動討論來學習HR的實務知識與應用。講師的教學風格也幽默風趣,讓我能夠樂於學習,另外,也很感謝導師及助教們提供一些資訊,讓我從一個門外漢可以了解HR的一些風貌。


32期 林慧姞/得利影視股份有限公司/直銷業務部業務助理


  上5個禮拜的HR課程,對人資專業更進一步的認識,學習到公司之外不同的知識,也對以後職場更有幫助,收穫許多,也很高興認識了這一群很棒的夥伴,也謝謝班導及小助理,在上課輔助我們,祝大家都能順利考上證照。


29期 林建廷/勝昱科技股份有限公司/人事文管專員


   很高興能加入人資協會的大家族,專業、熱情的任課老師及導師讓我學習到人力資源的全貌,也讓我更邁進HR專業領域,希望未來能繼續到協會學習更多專業,感恩!


29期 王春紜/香港商瑞健股份有限公司/生產部助理


   感謝協會提供這樣的課程,讓我們這些無經驗、又無相關學歷的欲轉任新鮮人,有這樣的機會去了解HR的工作領域。並可以讓我們提高轉換工作的信心及機會。日後如有需再加強專業知識的時候,一定會再回到協會來進修,因協會有最好的師資、設備及服務。


29期 侯玉玲/堅順股份有限公司/工程助理


  上這次的課程讓原本對人力資源有一些認識的我更加了解人力資源這個領域,老師們的分享及教學能刺激個人的學習慾望,老師們實務的經驗豐富讓課程不只是理論的講解,還能加上許多實務分享,讓課程內容更易被我們吸收,感謝課程的所有老師們無私地分享,讓我受益良多。


29期 劉冠妤/鴻揚科技有限公司/人事專員


  整體課程很充實,實務上例子很多,吸收上更容易,每上完一堂課,都會反思公司目前做法是否有可以改善的地方,主管方面,也覺得我進步很明顯,觀念更清楚!謝謝老師們及人資協會!


27期 何依凡/勁永國際股份有限公司/人資管理師


  一開始是抱持著「上上課」的心態參與此次課程,也因為自己沒有相關人資經驗,發現班上學員很多都來自不同不錯的公司,也都是很優秀的人才,自己就有些沒自信。


  不過,當我面試PQI時,表示有參與認證課程,令面試官非常有興趣且順利錄取時,我更加肯定我參加認證課程的決定是對的,也並在往後課程中,發現到大家感情更融洽,我也就期待每個星期的課程!


  最後,非常感謝所有講師、導師及助教的指導,更開心認識到大家,希望往後我也能有榮幸幫助各位,互相指教!


27期 楊邵涵/待業中


  因為在找工作過程中發現對HR工作內容很有興趣,但是本身並非相關科系,找HR工作不易,所以來報名認證班,一方面補充基本知識,另方面在面試過程中也發現,提到在人資協會上課,通常面試官都表示肯定,有加分效果,很有幫助!感謝協會提供非相關領域的有心人們一個進入HR領域的機會!


27期 翁芷妮/DHL/CS.顧客服務員


   前份工作是人資助理,深感仍有許多專業知識不足;雖目前從事和HR無關的工作,但仍希望能往人資領域發展,這一期的人資基礎課程讓我能打好根基受益良多。


27期 陳欣宜/國北教大傳科所/研究生


  基礎課程中,讓我對人資從頭開始學習,每堂課都在協會完善安排下,獲益良多,講師的專業與引領是成就提升的最大推手,全方位的學習,有法令、招募、任用、面試技巧、訓練、員工薪酬與員工關係、福利,都讓我對HR領域有了新的視野。


27期 陳韻筑/學習出版社/專任編輯


  第一次這麼深入去了解HR的相關知識和工作範圍,讓不是HR本科系,也沒有相關經驗的我,學到了很多東西。雖然對我來說都是些書本上的知識,沒有什麼相關經驗去佐證,但是透過老師們和同學們的相互分享,再加上自己去面試的心得,真的給我很大的幫助!很開心有機會能來這裡上課。


27期 顏佑哲/福保化學/管理部課長


  協會的課程提供專業的內容,讓我能用更寬廣的視野去看公司內部的制度需改善或創新的盲點,在管理面與自我學習上有很充實的幫助,謝謝各位老師與班導的指導,期能將在協會感受到的熱忱帶回工作崗位,服務&傳遞給更多的同仁。


27期 林育德/國防大學運籌管理學系/學生


  我目前就讀大學三年級,主修企管系,因企管、後勤領域需學習的層面很廣,形成「樣樣學,卻樣樣不精」的窘境,參加協會的課程主因自己的興趣,聚焦在一個學習方向,培養自我競爭力。平常在學校多是學習理論,很難引起學習興趣,協會老師對企業實務、現實狀況應用有很多說明及經驗分享。更加開闊視野並用不同角度看待事情。


26期 林月虹/洋基通運()公司/帳務辦事員


  在未上課之前,看到公司HR部門在應徵"策略夥伴"覺得很疑惑。沒想到上課之後,找到答案了!對於人資有不一樣的認識,了解它對於組織影響的力量原來這麼深遠。


26期 鄭文智/寰宇藥品資料管理股份有限公司/Secretary & HR Assistant


   接觸人資工作至今未滿一年,原本心情是徬徨無助的,對於很多工作流程一知半解。但是自費來參與這五周的課程後,不僅是每周的課程都立即應用到工作上了,對於人資工作的概念及實務經驗有了解。




 


 


 



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