2020-11-13 【學員心得分享】招募甄選僱用暨引導管理師認證班
瞭解課程內容：http://www.chrma.net/class_group_kind_2_detail.php?gid=A019
更新日期：2020.11.13
第20期 邱意庭/西門子歌美颯/人資
有趣、生動、活潑的上課內容，且課程很有架構，還有機會認識不同產業HR
第20期 龔湘琪/中強光電/專案副理
目前負責的工作較缺乏離職/留才這塊，所以藉由老師的課程學到不少寶貴資源
第20期 鍾雅涵/穩懋半導體/招募管理師
每位講師都非常專業有特色，能將理論與實務結合，加深學員印象。
第20期 蔣凱晴/安霸公司/人資管理師
課程架構邏輯清晰、環環相扣、老師實務經驗豐富，每堂課程除了課程內容也還有同學的腦力激盪，4堂課下來收穫滿滿、相當充實，希望未來繼續努力，將理論與實務結合，繼續朝稱職HR邁進。
第20期 林琮穎/莎瓦迪卡/儲備幹部+人資
很高興有機會上了這堂課，收穫良多，理論實務兼具，可以應用於工作上，對職涯發展很有幫助
第20期 朱詩雅/力智電子/高級管理師
每堂課程都收穫良多，都對自己在招募上更有方向更知道怎麼執行
第18期 羅聖傑/網訊電通股份有限公司/資深專員
在招募工作有相關程度經驗，透過招募甄選課程讓自己在工作上除了對外的經驗技巧外，同時更加強內部架構的基礎，使整個招募能力上更加的完整性
第18期 劉毓翔/磐儀科技/人資專員
從人力編制的策略面，一路到執行面，深入淺出地探討，且面面俱到，乾貨滿滿，各種方案與建議皆具實作可能性。十分感謝老師及協會的課程安排
第18期 陳元儀/Ralph Laureu/P&D Officer
很開心能參加第18期招募甄選班，不僅在課堂中學習到很多招募法令相關的知識，也結識了很多在HR領域工作的夥伴。謝謝CHRMA持續開設HR相關的認證及訓練課程，讓我們能夠透過更多的方式去吸收新的知識與技巧
第18期 郭雅涵/穩懋半導體/招募高級管理師
透過四堂課程完整了解招募-僱用-引導和離職面談流程，除更清楚個環節作業外，也認知到個環節是環環相扣，可透過不同環節，調整或改善現有的招募工作，期待未來實際運用！！
第17期 陳柏諭 / 穩懋 / 管理師
從一開始的選的大方向，慢慢細分整個細節到離的整個過程都深獲良多，雖是一些書本上的內容，但內容算是精華的一半，也結合了老師的經驗，非常棒!
第17期 廖唯甯 / 康寧生活會館 / 人事秘書
很開心能在這次課程認識大家，本次課程受益良多，希望能將所學應用在之後工作上。
第17期 陳泓寧 / 中央研究院 / 推廣專員
先前已上過全方位與勞健保班，雖然目前非在職HR 但透過課程，慢慢了解細節，並且老師們都會熱心提供意見及想法
第16期 洪宗鋰/資策會/副管理師
很感謝各位老師的教導、經驗分享，比起在學校上課，這邊的課程更貼近實務，也謝謝阿旺老師每週的導師時間分享、提醒，還特別找學長回來分享，讓我在考試準備上更有方向了！
第15期 李知謙/飛雁有限公司(SPORTS. CITY. INTERNATIONAL)/HR專員
已經做招募工作也三年左右了，每年的實務經驗上遇到了不同的瓶頸，想到協會上課，讓自己檢視每個環節是否還有調整空間，在課堂上聽了不同講師的經驗分享，也有機會與不同產業的HR交流，更加豐富了我在未來招募上與工作上的能力精進，謝謝CHRMA提供這麼棒的課程與交流機會。
第15期 劉佳怡/南港輪胎/專員
三位講師透過課程講授、案例分享及小組討論等方式，讓整個認證班課程相當完整並有趣，也讓我對於招募有更完善的思維及流程管理，於實務上有一定的幫助，謝謝！
第15期 楊新格/元大證券/專業襄理
講師都很專業，有系統、有架構的分享專業知識。讓我們能有效學習，並確認工作上各項招募業務，還有哪些可以持續改善的地方，感謝協會！
第12期 同致電子/HR專員/鄭婷文
一、課程面：對於招募整體流程有更深一層的了解，除教材豐富的內容與工具，講師分享得經驗使學習更深刻。
二、學習夥伴：在工作之外能有機會與HR領域的同業相互交流分享，獲益良多。期間的經驗學習及甘苦談更使自己在工作有著力點。
第12期 嘉里大榮物流股份有限公司/專員/吳宛亭
很感謝這次每個老師都會在課堂上舉很多實際案例，來應證課程內容，讓我們對於相關知識更有印象，更感同身受。且透多學員們的小組討論，交流不同產業發生的狀況，使課程內容更多元、更活潑，非常受益良多。
第11期 許佑惠/穩懋/管理師
課程內容豐富充實，可應用於工作中，可認識不同產業的hr及經驗分享，未來會在選擇其他課程。
第11期 許清炫/財團法人農業工程研究中心/助理研究員
感謝協會在人資課程各方面的系列安排與規劃，讓我能在人資領域能有所精進方向，對於未來轉職準備能多一份認可及保證，也期待自己未來有機會學以致用。
第10期 李尚肯/中租迪和/人資襄理
四週的課程下來，從前端的招募、甄選，一直到新人的僱用，報到時的引導，乃至於後端的離職程序，有了架構及系統性的認知了解，相信於未來的實務工作中必能有所運用，課程安排相當充實，推薦給欲進入此領域的夥伴們!
第10期 張詠承/來來物流/人資專員
有鑑於人才為企業最大資本，招募人才與離職管理，留才對策，人力規劃均為人資人員重要之職能，透過本認證班強化招募甄選僱用與新人引導、離職管理等理論和技能(技巧)，為值得參與之認證班之一。
第9期 張詩婷/遠東金士頓科技股份有限公司/管理師
透過這4次的課程，讓我更了解人員招募的概念，未來在工作職涯上琦許能有效利用老師們教導的專業知識。
第5期 吳念濃/澳美客股份有限公司/人事部副理
因為剛接下招募的工作，對此是無頭緒的，公司也沒有前輩可以教導。CHRMA的課程十分全面且實用，且老師提供許多業界的實例分享 ，令人可以馬上融會貫通。我相當期待課程在自己公司中的應用
第5期 李孟純/元大證券/高等專員
參加認證班除了知識上的學習，亦能藉由課程中的互動了解業界中HR面臨的各種狀況與實務作法，進而同步檢視公司作業的優缺，是工作與職涯同步成長的最好方式與選擇。感謝課程中每位授課講師傾囊相授，讓文字轉化成生動的實例分享，更易了解與吸收。
第4期 蔡宛昀/香港商希思黎化妝品有限公司/人力資源部
透過老師的實務經驗，與同學間的交流討論，受益良多。可補足並激發更多工作上可改善的部分。
第4期 莊芳婷/冠捷科技集團/資深招募管理師
經過此次課程了解到招募甄選、引導的完整流程，也對目前工作內容認知更加深入並更進一步了解尚未接觸到的相關工作(預算編制、離職)，已主動向主管提出二項工作增加，期能將所學致用，受益良多。
第4期 謝宛妘/統一超商股份有限公司/組織管理專員
第一次上人資協會的課程，在四個星期的課程中，學習到實務上的架構、流程作法。自己在工作上有問題也可以找老師討論，老師都很熱心地提供很多想法和意見。最重要的是認識同樣為hr的同學，一起分享工作上的問題或是心得，謝謝人資協會提供很棒的課程設計，讓我收穫滿滿。
第4期 賴盈君/盤儀科技/人資專員
從第一堂課的黃老師到最後的饒老師，三位老師都給我許多啟發，讓我了解到自己平常工作後的意義，並能從中改善。老師們的實務經驗讓我對於招募這塊看得更多，讓我得知業界與公司作業上的差異。
第3期 鐘慈熙/康健人壽/電銷招募及關係維護/資深專員
對一個剛踏入人力資源的領域不到一年的時間，在講師有架構性的教學底下，能更快更有效率的吸收人力資源相關知識，進而將理論應用於實際工作內容，這樣更能幫助"Rookie"更快上手。 謝謝講師們辛苦的準備課程。謝謝導師辛苦的付出。謝謝協會助理的幫忙。
第3期 曾兆玄/全家便利商店/招募專員
人資的經歷是新人，主管推薦來上課，上課後在職務交接時較容易進入狀況。
第1期 邱亭瑜 /穩懋半導體 /招募管理師
剛加入HR招募工作，感謝公司推薦我參加此課程，讓我對整個招募任用引導有了整體的架構觀念，此課程系列著重在實務操作上，因此每堂課講師都會以大量的實務經驗分享給上課學員，可加深講義內容印象，也可馬上運用在工作上。歡迎招募夥伴一起加入成長。
第1期 楊頻/網通業/人事總務
課程實用專業，在實務上非常有用。
第1期 陳愷婕/網訊電通/資深招募專員
最重要的是老師們在課程中分享的實務經驗，我想這對自己沒有長時間的在HR領域加分很多。
第1期 蘇芳儀/喜提達物流股份有限公司/人事專員
這是第二次上協會的課程，第一次是全方位基礎班，帶著緊張的心情去上課，這堂課讓我更加了解人資的面向，也讓我更加了解CHRMA，對協會提供的課程更加有信心！這次第一期的招募甄選僱用暨引導管理師認證班，報名前有許多考慮，天氣、12月禮拜六公司都有事，但下定決心後，每周來上課都很興奮，優良的助教導師及老師，收穫滿滿，每個人都無私分享，讓我對於上課都很期待，謝謝您們，我賺很大。